Votre carrière au Collège
Le Collège Reine-Marie
Le Collège Reine-Marie sait reconnaître que chaque jeune se définit autant par ses forces que ses imperfections, lui ouvre ses portes et l’accueille comme tel, le soutient et l’amène à dépasser ses limites, peu importe son sommet. Remplacer l’examen d’admission axé sur la performance par un processus global cimente notre vision qui met l’accent sur la personnalité et le plein potentiel de l’élève. Nous accompagnons nos élèves dans leur unicité vers leur épanouissement scolaire et personnel.
Notre Mission
Créer un milieu de vie exceptionnel où nos valeurs d’ouverture, d’accueil et d’inclusion sont mises de l’avant. Tous nos employés sont amenés à se surpasser dans une ambiance détendue ou travail, plaisir et rigueur sont au rendez-vous!
Notre vision pédagogique
Nous sommes stimulés par l‘innovation pédagogique, tant au niveau des stratégies d’enseignement qu’au niveau de l’évaluation et ainsi, favorisons les conditions de travail. Nous encourageons et soutenons la formation continue. Nous accompagnons notre équipe avec des ressources numériques et technologiques. Nous créons des forums d’échanges, à tous les niveaux, pour rehausser et bonifier l’offre de services et le milieu de travail. Nous maintenons un milieu propice à la collaboration, au développement et à l’échange d’expertise.
Notre culture de travail
Notre Collège se distingue par un taux de rétention du personnel exceptionnellement élevé, reflétant une réalité où les liens entre nous et notre équipe sont fondés sur un choix mutuel.
Nos employé(e)s ont accès à un programme d’insertion professionnelle et de mentorat par les pairs. Le sentiment d’appartenance est fort et unique.
Ressentez l’énergie
Vivez l’expérience CRM par le témoignage de Cassandra Richmond, directrice des services pédagogiques
Nos valeurs
Les principes fondamentaux du CRM reposent sur 6 valeurs clés qui guident nos décisions, notre façon de travailler, nos interactions entre collègues, mais aussi auprès des élèves. Des valeurs fortes avec une vision commune.
Joins-toi à notre équipe!
Pour un milieu de vie exceptionnel
Pour nos valeurs d’ouverture, d’accueil et d’inclusion
Pour notre vision pédagogique :
- Nous sommes stimulés par l‘innovation pédagogique, tant au niveau des stratégies d’enseignement qu’au niveau de l’évaluation et ainsi, favorisons les conditions de travail des innovateurs.
- Nous encourageons et soutenons la formation continue.
- Nous accompagnons notre équipe avec des ressources numériques et technologiques.
- Nous créons des forums d’échanges, à tous les niveaux, pour rehausser et bonifier l’offre de services et le milieu de travail.
- Nous maintenons un milieu propice à la collaboration, au développement et à l’échange d’expertise.
Les avantages de travailler au CRM
Pour nos avantages sociaux, mais bien plus encore:
- Dîners festifs avec notre traiteur.
- Année ou une demi-année sabbatique après 5 ans de service, possible.
- Tiers des primes des assurances santé payées par le Collège.
- Trois semaines de relâche pour les enseignant(e)s.
- Rabais sur les frais de scolarité de votre/vos enfant(s).
- Programme d’aide aux employés.
- Accès gratuit à une plateforme de soins de santé virtuels.
- Congés de maladie monnayables.
- Régime de retraite RREGOP identique au secteur public.
- Permanence après deux ans pour les enseignant(e)s.
- Accès aux installations sportives (salle d’entraînement).
- Comité social, jeune et dynamique.
- Ambiance familiale.
